职责：负责车间流水线插件、测试、装配、补焊等工作；

要求：

1.男女不限，18-45岁；

2.焊锡熟手优先，适应加班，服从安排；

3.底薪加班薪资按劳动法执行，平时加班18.96元/H,周末25.28元/H，节假日37.93元/H。

职责：负责部门年度销售计划完成目标，并确保个人销售计划完成及货款按时安全回收；新客户开发，市场开拓，  完成部门其他工作安排。

要求：

1.男女不限，年龄不限；

2.全日制大学学历，略懂英语，应届生优先；

3.有销售经验优先，没有亦可，一对一培训上岗；

4.能独立开发新客户，对市场有敏锐的分析和判断能力；

5.品行端正，优良职业素养，具有高度的敬业精神、服务精神及团队合作精神。

6.薪资构成，底薪+提成+全勤+补助+福利，薪资面议。

职责：负责生产线不良品维修及客户退货的维修跟进完成，保证维修品合格入库。

要求：

1.男性优先，18-45岁；

2.中专以上学历，电子相关专业；

3.对电子物料工作原理精通，能独立完成维修工作；

4.具有2年以上相关工作经验；

5.技能岗补：500-2000元，薪资面议。

职责：实习期工作一对一培训，从事岗技能培训上岗工作，岗位不限；

要求：

1.性别不限；

2.18-45岁；

3.适应加班，服从部门工作安排；

4.技能岗补：300-400元。

职责：负责生产部的机械设备维修及年度校正管理，公司水电维修及管理；

要求：

1.男性优先，25-40岁；

2.持有有效电工证；

3.具有3年以上相关工作经验，服从部门工作安排；

4.技能岗补：5000-6000元，薪资面议。

职责：负责工程师样板焊板及测试调试工作等，协助工程师完成产品研发项目等工作。

要求：

1.男性优先，18-35岁；

2.中专以上学历，电子相关专业；

3.懂电子物料工作原理，会熟练使用烙铁，会焊接SMT贴片物料，精通测试仪、万用表等仪器；

4.技能岗补：1000-3000元，薪资面议。

岗位职责：负责制定、落实公司年度销售计划，实现公司年度营销目标，并确保销售货款回收安全；了解国内外同业竞争与客户做出有效的决策管理。负责市场营销部的团队管理工作及客户建档、团队建设、销售宣传与推广管理等；负责新客户开发，及销售任务和销售部门团队管理；有效跟各部门沟通，完成公司年度销售目标，服从公司各项工作安排等。

任职要求：男性优先，全日制本科及以上学历，英语专业六级；持第二种语言优先；3年以上LED驱动销售经验或2年以上照明行业经验； 能独立开发新客户，具备市场的独特分析及判断能力，超强的抗压能力；品行端正、高度的敬业精神、服务精神和团队合作精神，严谨仔细，追求完美，具有优良的职业素质等。（薪资：面谈，拼命工作，年薪百万。）

联系手机：13392892055、13392892062；座机：27772329转601; 

投简邮箱：hr@3aaa.com    联系人：杨小姐

面试地点：深圳市宝安区石岩街道塘头社区第三工业区4栋四楼。